En este rol, se requiere un profesional experimentado en análisis financiero que pueda ayudar a mejorar la eficiencia en la gestión de la cartera. La tarea principal consiste en analizar información financiera para identificar oportunidades de mejora y desarrollar estrategias efectivas para reducir los niveles de incobrable y mejorar los flujos de caja. Responsabilidades: Recopilar y analizar datos financieros relevantes para informar decisiones clave. Desarrollar y implementar planes de acción para optimizar el proceso de cobro y reducir los tiempos de pago. Colaborar con otros departamentos para asegurar la coherencia en la implementación de políticas financieras. Requisitos: Título universitario en carreras contables y/o administrativas. Experiencia mínima de dos años en conciliación y cobro de cartera. Conocimientos avanzados de Microsoft Excel. Beneficios: Contrato a término fijo por 6 meses con renovación según desempeño. Horario laboral flexibilidad con opciones de trabajo remoto. ¿Por qué elegir este rol? Este cargo ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y apasionado por la atención médica, comprometido con ofrecer un servicio de alta calidad. Se busca a un experto que se una al equipo para contribuir al crecimiento y desarrollo de la organización.