GA558 - GERENTE DE PRODUCTO SISTEMAS POS, ACCESOS, KIOSCOS TECH. MAYORISTA

Acierta Headhunter


En Acierta Headhunter, buscamos a un profesional con visión comercial y experiencia liderando portafolios tecnológicos en el canal B2B. Descripción del puesto Una compañía mayorista con presencia nacional y marcas exclusivas busca un(a) Gerente de Producto para fortalecer la línea de Sistemas POS, control de accesos y kioscos de autogestión, representando una marca en crecimiento dentro de su portafolio estratégico. La ubicación es Bogotá D.C. con disponibilidad para viajar a nivel nacional. Requisitos del candidato - Profesional en Administración, Ingeniería, Mercadeo o afines; - Especialización en áreas comerciales o tecnológicas (deseable); - Conocimientos de Excel y Power BI son importantes; - Mínimo 5 años en áreas de producto o ventas en hardware POS o soluciones de tecnología; - Experiencia con canales de distribución y mercados B2B: retail, corporativo o gobierno; - Conocimiento técnico de sistemas POS, periféricos y soluciones de autogestión; - Capacidad para desarrollar negocios y construir relaciones con integradores y usuarios finales; - Portafolio de contactos en canales estratégicos (deseable); - Inglés intermedio o avanzado (deseable). Responsabilidades clave - Liderar la estrategia nacional de producto para sistemas POS y soluciones asociadas; - Gestionar relación con el fabricante: abastecimiento, pricing y posicionamiento; - Identificar y desarrollar oportunidades comerciales con canales e integradores; - Coordinar acciones con marketing, logística y soporte técnico; - Participar en ferias, capacitaciones y eventos sectoriales representando la marca; - Supervisar el cumplimiento de metas comerciales, rentabilidad y penetración de mercado. Funciones principales - Analizar tendencias, definir portafolio competitivo y sugerir lanzamientos; - Negociar condiciones comerciales y definir estrategias de pricing; - Hacer seguimiento al ciclo de vida del producto: rotación, disponibilidad, demanda; - Generar reportes periódicos de desempeño y análisis de rentabilidad; - Proponer mejoras para acelerar la adopción y posicionamiento de la línea; - Apoyar al equipo comercial con capacitaciones y material técnico.

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