Descripción general ¡Te queremos en nuestro equipo! Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que hacemos es: “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo” Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Cúcuta, Coordinador red regional, pregrado en administración de empresas o enfermería o posgrado en especialización en gerencia en salud o especialización en gerencia administrativa de salud PROPÓSITO DEL CARGO: Apoyar la administración y el desarrollo de la contratación de la red de prestadores de la regional, sirviendo como articulador entre las funciones de los gerentes, subgerentes médicos y directores de aseguramiento, asesores médicos regionales según nivel de negociación y el área de convenios y tarifas que permitan tener una red suficiente e idónea de acuerdo a los servicios ofrecidos en la Regional con el fin de generar la información suficiente para la planeación de la red, su arquitectura y suficiencia de acuerdo a los lineamientos establecidos por la Compañía. TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA: 1. Mínimo 3 años de experiencia en áreas de salud y/o administrativas en áreas de planeación de red, contratación, auditoria, financiera (cuentas médicas, recobros) o autorizaciones de EPS y/o de contratación, Auditoria o Facturación. 2. Conocimiento del SGSSS y el SOGC, áreas de calidad, especialmente en estándares de habilitación de IPS 3. Experiencia en el relacionamiento del sector de aseguramiento en salud 4. Conocimiento y experiencia en la negociación y contratación de servicios de salud ROLES Y RESPONSABILIDADES: 1. Generar información para la planeación de la red de acuerdo a los lineamientos establecidos por la Compañía, detectando las necesidades de la red en cada ciudad de la regional, generando anualmente un documento que plasme la planeación de la red, monitoreando las metas presupuestales de usuarios para determinar el cumplimiento en la planeación y coordinando los ajustes pertinentes. Lo anterior con el fin de asegurar una suficiente red de prestadores en la Regional. 2. Apoyar la administración de la contratación de la red de prestadores de la regional, sir-viendo como articulador entre las funciones de los niveles de negociación regionales y el área de convenios y tarifas, monitoreando los indicadores del área de convenios y tarifas para proponer intervenciones en aquellos casos que no cumplan con el tiempo establecido, realizando seguimiento a las intervenciones propuestas para su efectivo cumplimiento. Lo anterior con el fin de asegurar una red suficiente e idónea de acuerdo a los servicios ofrecidos en cada ciudad y municipios de la regional 3. Asegurar la información necesaria para la evaluación de la gestión de red de prestado-res realizando seguimiento al resultado de los indicadores definidos para el seguimiento a la Gestión de la Red de Prestadores, identificando las brechas y articulando las intervenciones necesarias, convocando y liderando las sesiones de análisis de es-tos indicadores al nivel de la regionales, haciendo seguimiento tanto a la implementación como a los resultados de los planes de acción a las desviaciones encontradas. Lo anterior con el fin de garantizar el óptimo resultado de la gestión de la red de presta-dores. 4. Gestionar y ejecutar el proceso de seguimiento integral de la Gestión de la Red de Prestadores Supervisando la adecuada aplicación de los instrumentos de verificación del cumplimiento de los estándares de habilitación definidos por la Compañía, consoli-dando los planes de acción a nivel regional, derivados de estas visitas y monitoreando su cumplimiento, realizando proceso de seguimiento integral a la gestión de red de prestadores, identificando el comportamiento en términos de suficiencia, calidad, cos-tos de atención, cumplimiento de los estándares de habilitación, etc. ¡Te queremos en nuestro equipo! Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que hacemos es: “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo” Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Cúcuta, Coordinador red regional, pregrado en administración de empresas o enfermería o posgrado en especialización en gerencia en salud o especialización en gerencia administrativa de salud PROPÓSITO DEL CARGO: Apoyar la administración y el desarrollo de la contratación de la red de prestadores de la regional, sirviendo como articulador entre las funciones de los gerentes, subgerentes médicos y directores de aseguramiento, asesores médicos regionales según nivel de negociación y el área de convenios y tarifas que permitan tener una red suficiente e idónea de acuerdo a los servicios ofrecidos en la Regional con el fin de generar la información suficiente para la planeación de la red, su arquitectura y suficiencia de acuerdo a los lineamientos establecidos por la Compañía. TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA: 1. Mínimo 3 años de experiencia en áreas de salud y/o administrativas en áreas de planeación de red, contratación, auditoria, financiera (cuentas médicas, recobros) o autorizaciones de EPS y/o de contratación, Auditoria o Facturación. 2. Conocimiento del SGSSS y el SOGC, áreas de calidad, especialmente en estándares de habilitación de IPS 3. Experiencia en el relacionamiento del sector de aseguramiento en salud 4. Conocimiento y experiencia en la negociación y contratación de servicios de salud ROLES Y RESPONSABILIDADES: 1. Generar información para la planeación de la red de acuerdo a los lineamientos establecidos por la Compañía, detectando las necesidades de la red en cada ciudad de la regional, generando anualmente un documento que plasme la planeación de la red, monitoreando las metas presupuestales de usuarios para determinar el cumplimiento en la planeación y coordinando los ajustes pertinentes. Lo anterior con el fin de asegurar una suficiente red de prestadores en la Regional. 2. Apoyar la administración de la contratación de la red de prestadores de la regional, sir-viendo como articulador entre las funciones de los niveles de negociación regionales y el área de convenios y tarifas, monitoreando los indicadores del área de convenios y tarifas para proponer intervenciones en aquellos casos que no cumplan con el tiempo establecido, realizando seguimiento a las intervenciones propuestas para su efectivo cumplimiento. Lo anterior con el fin de asegurar una red suficiente e idónea de acuerdo a los servicios ofrecidos en cada ciudad y municipios de la regional 3. Asegurar la información necesaria para la evaluación de la gestión de red de prestado-res realizando seguimiento al resultado de los indicadores definidos para el seguimiento a la Gestión de la Red de Prestadores, identificando las brechas y articulando las intervenciones necesarias, convocando y liderando las sesiones de análisis de es-tos indicadores al nivel de la regionales, haciendo seguimiento tanto a la implementación como a los resultados de los planes de acción a las desviaciones encontradas. Lo anterior con el fin de garantizar el óptimo resultado de la gestión de la red de presta-dores. 4. Gestionar y ejecutar el proceso de seguimiento integral de la Gestión de la Red de Prestadores Supervisando la adecuada aplicación de los instrumentos de verificación del cumplimiento de los estándares de habilitación definidos por la Compañía, consoli-dando los planes de acción a nivel regional, derivados de estas visitas y monitoreando su cumplimiento, realizando proceso de seguimiento integral a la gestión de red de prestadores, identificando el comportamiento en términos de suficiencia, calidad, cos-tos de atención, cumplimiento de los estándares de habilitación, etc. Profesional Universitaria Enfermería Administración de empresas Especialización en Administración de Empresas Administración en Salud 3 años de experiencia 1 Vacante Habilidades clave Terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida) - COORDINADOR RED REGIONAL Cargos relacionados - Coordinador administrativo