COORDINADOR DE GESTIÓN HUMANA CON EXPERIENCIA EN NOMINA - (E145)

Empresa Reconocida


Perfil del cargo: Importante empresa del sector salud requiere para su equipo de Gestión Humana Técnico, Tecnólogo o Profesional en áreas administrativas, con experiencia comprobada de 2 años certificables en procesos integrales del área especialmente en liquidación de nómina. Funciones Reclutamiento y selección de personal. Proceso de contratación y afiliaciones. Elaboración y liquidación de nómina electrónica. Gestión de pagos de seguridad social y parafiscales. Liquidación de prestaciones sociales y horas extras (manejo de biométrico). Liquidación de comisiones. Manejo de nómina para personal temporal (envío de novedades y revisión de facturas). Control de ausentismo e incapacidades. Apoyo en procesos disciplinarios. Aplicación y seguimiento de la legislación laboral vigente. Manejo de plantillas de nómina entre 50 y 100 trabajadores Otras funciones inherentes al cargo Conocimientos deseables: Indispensable manejo de software de nómina deseable manejo de SIESA. Conocimientos generales en todas las áreas de Gestión Humana.El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera técnica - 2 años de experiencia

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