DISEÑADOR INSTRUCCIONAL - COLOMBIA

40.000.000 - 80.000.000


GP Strategies Corporation es uno de los principales proveedores mundiales de transformación del talento. Mediante la entrega de galardonadas soluciones de aprendizaje y desarrollo, ayudamos a las organizaciones a transformarse a través de su gente y lograr un cambio significativo. GP Strategies ha proporcionado sus innovadoras soluciones de consultoría, servicios de aprendizaje y tecnología del talento a más de 6.000 organizaciones en todo el mundo. A partir de nuestra experiencia global trabajando en miles de proyectos e iniciativas durante los últimos 55 años, hemos aprendido que las relaciones, el negocio, el trabajo, la innovación, la estrategia y la transformación tienen que ver con las personas. Y, en pocas palabras, GP Strategies es nuestra gente: una extensa red global de expertos en aprendizaje. Más información en www.gpstrategies.com. Estamos en búsqueda de un Diseñador Instruccional para apoyar la cuenta de nuestro cliente. Este rol es ideal para un profesional de aprendizaje creativo y proactivo que se desenvuelve en ambientes dinámicos, colaborativos y ágiles. El candidato ideal tendrá una pasión por el diseño de soluciones de aprendizaje atractivas y eficaces a través de una variedad de plataformas y modalidades, incluyendo eLearning, aprendizaje guiado por instructor, aprendizaje social/grupal, aprendizaje aplicado, coaching/mentoring, video/podcast y experiencias basadas en documentos. El dominio del inglés, tanto hablado como escrito, es esencial, ya que este puesto implica la colaboración frecuente con partes interesadas de todo el mundo y el desarrollo de contenidos para audiencias de habla inglesa. Contracto a término definido - diciembre de 2025 Actividades principales: Desarrollar material didáctico de alta calidad, incluidos cursos de aprendizaje electrónico, manuales de formación, ayudas para el trabajo y contenido multimedia. Crear escenarios de ventas realistas y desafiantes que reflejen las complejidades del panorama de las ventas tecnológicas. Utilizar técnicas creativas de escritura y narración para mejorar la participación del alumno. Diseñar cursos de formación en línea eficaces utilizando Articulate RISE, Storyline, PowerPoint, plataformas MOOC, vídeo y Microsoft Teams. Aplicar principios de aprendizaje de adultos y estrategias de diseño instruccional para maximizar la retención del alumno. Recomendar y experimentar con herramientas y tecnologías de vanguardia -incluidas herramientas de desarrollo de contenidos impulsadas por IA- para crear experiencias de aprendizaje dinámicas y eficientes. Demostrar curiosidad e iniciativa en la exploración de aplicaciones de IA tanto para la creatividad instructiva como para la eficiencia del proyecto. Estar al día de las tendencias del sector y contribuir a las comunidades de práctica internas. Trabajar en estrecha colaboración con expertos en la materia (SME) para recopilar y validar contenidos. Gestionar los comentarios de las partes interesadas para perfeccionar y mejorar los materiales de formación. Comunicar los plazos y el progreso del proyecto de forma clara y proactiva. Cualificaciones: Sólida experiencia previa en diseño instruccional, preferiblemente en entornos tecnológicos o centrados en ventas. Capacidad demostrada para desarrollar formación basada en escenarios sobre capacitación en ventas, habilidades profesionales y contenido técnico. Sólidas habilidades de colaboración y experiencia trabajando con PYMES. Dominio de nivel intermedio a experto de Articulate 360, Camtasia y otras herramientas de creación. Familiaridad con Articulate Storyline y RISE Experiencia trabajando con equipos globales y en entornos corporativos matriciales. Se requieren excelentes habilidades de comunicación en inglés (hablado y escrito). Experiencia demostrada en el uso de herramientas y procesos de IA en diseño instruccional o flujos de trabajo de proyectos. Interés genuino en aprovechar la IA para mejorar el diseño del aprendizaje, agilizar el desarrollo y mejorar los resultados del alumno. Se valorará muy positivamente la experiencia de trabajo en Microsoft o en una organización tecnológica matricial a gran escala comparable. Es necesario estar familiarizado con las mejores prácticas de colaboración remota. #J-18808-Ljbffr

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