Nos encontramos en búsqueda de un(a) Analista de Nómina para gestionar eficientemente los procesos del área de talento humano relacionados con la nómina, asegurando el cumplimiento de la normativa legal, política interna y acuerdos contractuales. Funciones principales: * Recolección y revisión de novedades de nómina. * Administración de plataformas relacionadas con control de personal (ej. Satlock). * Control y seguimiento de vacantes disponibles. * Actualización de listados del personal y cargos. * Apoyo en diseño y actualización de formatos internos. * Elaboración de reportes relacionados con nómina y personal. * Acompañamiento en actividades de bienestar. * Apoyo en visitas domiciliarias (si aplica). Requisitos: Formación: Tecnóloga en áreas administrativas, contables, talento humano o afines. Experiencia: Mínimo 1 a 2 años en cargos similares. Nivel del cargo: Profesional Conocimientos clave: Legislación laboral, procesos de nómina, herramientas ofimáticas, manejo de plataformas de gestión humana. Salario: $1.800.000 Contrato: Obra o Labor El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica - 1 año de experiencia