(JL-813) | ANALISTA GESTIÓN HUMANA: PROFESIONAL EN PSICOLOGÍA, CON ÉNFASIS EN PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL

Federación Nacional De Cafeteros De Colombia


Empresa del Sector Cafetero, se encuentra en búsqueda de Analista de Gestión Humana – Profesional en Psicología con énfasis en Psicología Organizacional, deseable posgrado en Gestión Humana y/o áreas afines. Preferiblemente, manejo Google workspace, office, kactus, plataformas de selección, entre otros. Deseable, 3 años de experiencia en las siguientes actividades relacionadas con la gestión del talento humano al interior de la organización: 1. Participar en la definición y desarrollo de los procesos de selección, contratación e integración a cultura de la organización. 2. Realizar entrevistas por competencias, incidentes críticos y preseleccionar a los candidatos más destacados. 3. Aplicar y revisar pruebas de conocimientos y test psicológicos para filtrar a los candidatos. 4. Dominio de los procesos de selección integrales (entrevistas, verificación de referencias, análisis de currículums, de estudios de seguridad y otros). 5. Gestión y Administración de las novedades de Nómina de los colaboradores, para asegurar la gestión oportuna de la nómina, así como la entrega y el acceso a la información de manera eficaz, confiable y segura. 6. Participar y promover actividades para los colaboradores y sus familias, con el fin de adoptar y mantener conductas que fortalezcan la percepción de salud, bienestar y felicidad en el trabajo 7. Implementar los procesos de formación y capacitación de los colaboradores, para potenciar las capacidades organizacionales y asegurar el logro de objetivos estratégicos. 8. Apoyar el desarrollo de las actividades de Seguridad y Salud en el Trabajo para asegurar el cumplimiento normativo y fortalecer una cultura de seguridad integral. 9. Facilitar la atención y rendición de cuentas ante entes de control y organismos externos, garantizando la transparencia y el cumplimiento normativo e institucional. 10. Atender los requerimientos de clientes internos y externos, asegurando una respuesta oportuna y eficaz que garantice la conformidad con las políticas institucionales y la satisfacción del servicio. Sede de trabajo Km 4 vía antigua Chinchiná – Manizales, trabajo 100% presencial

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