Un especialista en bienestar para crecer con nosotros Buen día, querida red, Te estamos buscando para unirte a nuestro equipo de profesionales dedicados a cuidar de ti y crecer cada día. Nuestro objetivo es ser los mejores en lo que hacemos, y estamos en búsqueda de alguien que comparta esta visión. Estamos interesados en encontrar un/a Especialista de Bienestar y Calidad de Vida para Bogotá. La persona ideal tendrá formación en Psicología con especialización en áreas clínicas o afines, y experiencia mínima de 5 años liderando planes y estrategias de bienestar psicosocial y mental para empleados. Se requiere manejo de intervenciones individuales y grupales, metodología de proyectos e indicadores en compañías de más de 7000 personas, y habilidades de comunicación excelentes. El rol es transversal y tiene impacto a nivel nacional, siendo una oportunidad excelente para crecer profesionalmente. En este puesto tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico y proactivo, con alta calidad en el trabajo, capacidad de autogestión y apasionada por el servicio al cliente interno. Asimismo, estarás llamado a diseñar e implementar planes y programas de bienestar para nuestros empleados, con el fin de mejorar su calidad de vida y reducir los índices de absentismo laboral. Tendrás como responsabilidad evaluar y desarrollar políticas y procedimientos relacionados con la atención a los empleados, y promover un ambiente laboral seguro y saludable. Este puesto te brindará la oportunidad de destacarte como líder en tu campo, y colaborar con otros profesionales para alcanzar nuestros objetivos comunes. Si eres una persona motivada y dispuesta a aprender, y te gustaría hacer parte de un equipo que se preocupa por el bienestar de sus empleados, entonces ¡este es tu lugar! Contáctanos para obtener más información sobre cómo puedes formar parte de nuestro equipo. 1. Formación en Psicología con especialización en áreas clínicas o afines; 2. Experiencia mínima de 5 años liderando planes y estrategias de bienestar psicosocial y mental para empleados; 3. Manejo de intervenciones individuales y grupales; 4. Metodología de proyectos e indicadores en compañías de más de 7000 personas; 5. Habilidades de comunicación excelentes; En nuestra empresa valoramos la calidad del servicio y ofrecemos: • Tipo de contrato: Directo con la empresa. • Rango salarial: $4.500.000 a $5.500.000. • Labor presencial: Norte de Bogotá – Lunes a Viernes.