Estamos en búsqueda de un líder administrativo y Talento humano altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo directivo, profesional con más de 4 años de experiência certificable en manejo como líder de equipo, servicio al cliente interno y externo, manejo de indicadores de gestión y servicio al cliente, masividad. Indispensable contar con experiência en las siguientes actividades: - Manejo de procesos y cumplimiento de cuota SENA, modelos de entrevistas, evaluación de competencias organizacionales, aplicación e interpretación de pruebas. psicotécnicas, diseño y ejecución de Assessment center para líderes y personal con potencial, - Procesos de contratación (deseable), Sera el responsable por la definición, estructuración y direccionamiento de estos procesos - Manejo de SST - Manejo del proceso de bienestar corporativo - Implementación de modelos de gestión por competencias y diseño e implementación de evaluaciones de desempeño. - Preferiblemente experiência en empresas de contact center. Competencias: - Organizacional - Conocimiento y consciencia Organizacional - Orientación al servicio (cliente interno y externo) - Solidaridad - Creatividad e innovación - Transparencia - Pasión por el trabajo Requerimientos - Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional - 4 años de experiência - Conocimientos: Creatividad, Formación, Liderazgo, Gestión de personal Condiciones: - Asignación Salarial: $ 3.000.000 + Todas las prestaciones de ley - Horario de oficina Lunes a Viernes de 8:00 am a 6:00 pm y Sábados según necesidad - Lugar: Bogotá - Contrato a Término Indefinido ¡Si te interesa la vacante y cumples con el perfil no dudes en postularte! Proceso de contratación inmediata. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $3.000.000 al mes