Descripción general ¡Atención Talento! Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por Whats App, solicitud de pagos o correos de otros dominios! Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best Work Places 2025. ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo! Estamos buscando: Profesional de enfermería Con experiencia en: - Cargos administrativos en EPS y/o IPS - Análisis de suficiencia y contratación de redes de prestadores - Seguimiento a redes o proyectos de salud a nivel nacional - Manejo avanzado de bases de datos y sistemas de información - Autorización y/o auditoría de servicios de salud - Estructuración de documentos normativos (políticas, modelos, lineamientos) Conocimientos específicos y habilidades técnicas en: - Normatividad del SGSSS (Ley 100/93, Ley 1438/11, Ley Estatutaria 1751/15, entre otras) - Habilitación y gestión de redes de prestadores - Atención Primaria, gestión del riesgo y rutas integrales - Plan de intervenciones colectivas (PIC) e individuales - Terminología CUPS y clasificación ATC - Excel avanzado, Power Point y manejo de bases de datos EXPERIENCIA REQUERIDA: 3 AÑOS Para desempeñarse como: PROFESIONAL II – PLANEACIÓN Y SUFICIENCIA DE RED Este cargo tiene como misión: Gestionar el proceso de planeación, conformación y seguimiento de las Redes Integrales de Prestadores de Servicios de Salud RIPSS, con el fin de contribuir a la garantía del acceso efectivo a los servicios de salud de los afiliados del régimen subsidiado y contributivo en línea con el modelo integral de salud, políticas de Compañía y normatividad en salud vigente ¿Qué te ofrecemos? Contrato a término indefinido Horario: de lunes a viernes de 7:30 a 5:00 p.m. Salario: $ 5.385.000 + Prestaciones de ley Modalidad: presencial Adicionalmente contamos con un amplio portafolio de beneficios para el colaborador que contribuyen a su bienestar y calidad de vida. "Recuerda que, el equipo de talento humano nunca solicitará realizar pagos ni cursos pagos durante el proceso de selección" ¡Atención Talento! Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @********.***.** ¡Desconfía de mensajes por Whats App, solicitud de pagos o correos de otros dominios! Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best Work Places 2025. ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo! Estamos buscando: Profesional de enfermería Con experiencia en: - Cargos administrativos en EPS y/o IPS - Análisis de suficiencia y contratación de redes de prestadores - Seguimiento a redes o proyectos de salud a nivel nacional - Manejo avanzado de bases de datos y sistemas de información - Autorización y/o auditoría de servicios de salud - Estructuración de documentos normativos (políticas, modelos, lineamientos) Conocimientos específicos y habilidades técnicas en: - Normatividad del SGSSS (Ley 100/93, Ley 1438/11, Ley Estatutaria 1751/15, entre otras) - Habilitación y gestión de redes de prestadores - Atención Primaria, gestión del riesgo y rutas integrales - Plan de intervenciones colectivas (PIC) e individuales - Terminología CUPS y clasificación ATC - Excel avanzado, Power Point y manejo de bases de datos EXPERIENCIA REQUERIDA: 3 AÑOS Para desempeñarse como: PROFESIONAL II – PLANEACIÓN Y SUFICIENCIA DE RED Este cargo tiene como misión: Gestionar el proceso de planeación, conformación y seguimiento de las Redes Integrales de Prestadores de Servicios de Salud RIPSS, con el fin de contribuir a la garantía del acceso efectivo a los servicios de salud de los afiliados del régimen subsidiado y contributivo en línea con el modelo integral de salud, políticas de Compañía y normatividad en salud vigente ¿Qué te ofrecemos? Contrato a término indefinido Horario: de lunes a viernes de 7:30 a 5:00 p.m. Salario: $ 5.385.000 + Prestaciones de ley Modalidad: presencial Adicionalmente contamos con un amplio portafolio de beneficios para el colaborador que contribuyen a su bienestar y calidad de vida. "Recuerda que, el equipo de talento humano nunca solicitará realizar pagos ni cursos pagos durante el proceso de selección" Profesional Universitaria Enfermería 3 años de experiencia 1 Vacante Habilidades clave Terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida) - Implementación de Rutas Integrales de Atención en Salud (RIAS) - onocimiento en normatividad del SGSSS - Manejo avanzado de Excel y sistemas de información en salud - Contratación de servicios de salud - Reded Integrales - Estructuración de documentos normativos Cargos relacionados - Jefe de enfermería