OBJETO GENERAL DEL CARGO: Gestionar, analizar y preparar de propuestas para participar en procesos de contratación pública y privada. Su función principal es evaluar términos de referencia, coordinar la documentación requerida y garantizar el cumplimiento de los requisitos exigidos en cada convocatoria, contribuyendo a la estrategia comercial de la empresa. FORMACIÓN ACADÉMICA: Técnico, Tecnólogo o Universitario, en áreas relacionadas con Derecho, Administración de Empresas, Ingeniería, Economía o carreras afines. EXPERIENCIA LABORAL: Mínimo 1 años en procesos de licitación pública y/o privada. CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: Normativa de contratación pública y privada. Paquete Office avanzado (Excel, Word, PowerPoint). Elaboración de propuestas técnicas y económicas. Manejo de plataformas de contratación (SECOP, entre otras). FUNCIONES 1. Identificar y analizar oportunidades de licitación en plataformas oficiales y privadas. 2. Revisar y analizar los pliegos de condiciones, términos de referencia y requisitos legales. 3. Recopilar y preparar la documentación administrativa, técnica y financiera requerida. 4. Elaborar y presentar propuestas económicas y técnicas. 5. Elaboración de cotizaciones para estudios de mercado. 6. Gestionar tiempos y plazos para la presentación de ofertas, asegurando su entrega oportuna. 7. Coordinar con proveedores y aliados estratégicos para el cumplimiento de requisitos específicos. 8. Evaluar términos de referencia y condiciones contractuales para determinar viabilidad. 9. Hacer seguimiento al estado de las ofertas presentadas y gestionar respuestas a observaciones o requerimientos adicionales. 10. Negociar términos y condiciones con entidades contratantes y aliados estratégicos. 11. Garantizar el cumplimiento normativo y regulatorio en los procesos de licitación con el equipo para mitigar riesgos contractuales. 12. Mantener relaciones con entidades gubernamentales, privadas y proveedores clave. 13. Representar a la empresa en reuniones, audiencias y aclaraciones de procesos licitatorios. 14. Implementar mejoras en los procesos de licitación para aumentar la eficiencia y tasa de adjudicación. 15. Analizar resultados y elaborar reportes de desempeño de las licitaciones presentadas. 16. Mantener disponibilidad de la documentación que se presenta en las licitaciones actualizada y vigente. 17. Firmar y cumplir la política de confidencialidad de la información. 18. Cumplir con la política de tratamiento de datos de acuerdo a la normatividad vigente. 19. Mantener y conservar su puesto de trabajo limpio, aseado y organizado 20. Atender las instrucciones, recomendaciones y demás dadas por su jefe inmediato o Gerente General, así mismo Informar de manera oportuna todas las novedades o situaciones relevantes relacionadas con su cargo. 21. Apoyar las acciones, actividades, reuniones y demás aspectos asociados con el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo -SGSST. 22. Aceptar y apoyar la cultura organizacional, de acuerdo a los parámetros y objetivos establecidos por la Gerencia. 23. Hacer parte de una cultura corporativa orientada a un excelente servicio con altos estándares de calidad y excelentes indicadores de gestión. 24. Mantener la reserva, confidencialidad y discreción de la información que conozca con relación a su cargo, no permitiendo el conocimiento por terceros diferentes a los funcionarios que por razones de su oficio los deba conocer. 25.Realizar desplazamientos locales y nacionales esporádicos como apoyo cuando se requieran, bajo orden directa de la Gerencia General Tipo de puesto: Tiempo completo Fecha límite para postularse: 30/05/2025 Fecha de inicio prevista: 15/06/2025