Descripción del puesto Estamos buscando un especialista en seguridad y acceso humanitario para liderar nuestros esfuerzos en este ámbito. La persona seleccionada será responsable de diseñar e implementar estrategias de seguridad para proteger a nuestro personal, voluntarios y beneficiarios. Responsabilidades clave: - Diseñar y supervisar la implementación de estrategias de seguridad para oficinas y proyectos en terreno. - Realizar diagnósticos y análisis de riesgos de seguridad con enfoque territorial. - Elaborar estrategias de prevención, mitigación y respuesta ante riesgos de seguridad. - Organizar y liderar simulacros de seguridad y evaluar instalaciones en todas las áreas de operación. - Monitorear la situación de seguridad en el país y aprobar (o no) misiones a terreno. - Garantizar el cumplimiento de normas y procedimientos de seguridad en desplazamientos y operaciones humanitarias. - Formular e implementar nuevos Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) y herramientas técnicas específicas del área de seguridad. - Gestionar el presupuesto asignado al área de seguridad. Requisitos - Profesional universitario en relaciones internacionales, ciencias sociales, administrativas o áreas relacionadas. - Mínimo cuatro (4) años de experiencia en seguridad privada o en cargos de responsabilidad en materia de seguridad, afines a las funciones del cargo. - Experiencia en organizaciones humanitarias, ONG internacionales o agencias de la ONU. - Se valorará positivamente la anterior experiencia en contextos humanitarios y de trabajo con donantes y/o agencias de cooperación internacional. - Conocimiento y experiencia en la aplicación de las normas mínimas de seguridad para operaciones e instalaciones. - Conocimiento en paquetes MS Office, Excel e internet. - Habilidad en trabajo en equipo. - Buen criterio y capacidad para priorizar eficazmente múltiples tareas en un entorno de cambio constante. - Capacidad para trabajar en contextos complejos, difíciles y de riesgo. - Fuertes habilidades en comunicación oral y escrita. - Liderazgo. - Alto grado de discreción y manejo prudente de la información general y privilegiada. - Habilidades para la resolución de conflictos en comunidades o en situaciones de la vida laboral. - Capacidad para alcanzar metas, priorizar actividades y asignaciones según lo requerido, teniendo en cuenta y respetando las regulaciones de la organización. - Capacidad para trabajar bajo presión. Beneficios La selección de esta oportunidad ofrecerá una carrera significativa y gratificante, junto con un lugar de trabajo colaborativo e inclusivo donde la ambición, la creatividad y la integridad son muy valoradas. Otras oportunidades Save the Children ofrece igualdad de oportunidades y valoramos tener en nuestro staff personas con diversidad en género, raza, etnia, nacionalidad o discapacidad.