Gestión estratégica y administrativa en el sector educativo. Es fundamental que tenga experiência en planeación estratégica, optimización de recursos y sostenibilidad institucional, así como en gestión de presupuesto, administración financiera y formulación de proyectos educativos y sociales. Debe poseer habilidades en liderazgo estratégico, toma de decisiones, gestión de talento humano y fortalecimiento de alianzas estratégicas. Además, debe tener competencia en negociación, recaudación de fondos, análisis financiero y uso de tecnologías de información en la gestión educativa. Es importante que tenga conocimiento en indicadores de calidad, procesos de acreditación y estrategias de comunicación institucional. También debe enfocar su liderazgo en la innovación pedagógica y administrativa, fortaleciendo la eficiencia, calidad y bienestar de la comunidad educativa. Actitud proactiva y capacidad para gestionar cambios en entornos dinámicos son esenciales. Requisito mínimo de 3 años de experiência en dirección y gestión administrativa en instituciones educativas, con énfasis en planeación estratégica y operativa, gestión de presupuesto y recursos externos, talento humano y articulación con entidades gubernamentales y sector privado Tipo de puesto: Tiempo completo Fecha límite para postularse: 23/05/2025