ESPECIALISTA EN SELECCIÓN Y ATRACCIÓN DE TALENTO

40.000.000 - 80.000.000


Especialista en Selección y Atracción de Talento Join to apply for the Especialista en Selección y Atracción de Talento role at Cadena S.A. Especialista en Selección y Atracción de Talento Join to apply for the Especialista en Selección y Atracción de Talento role at Cadena S.A. En Cadena, buscamos un Especialista en Selección y Atracción de Talento con amplia experiencia, visión estratégica y pasión por la innovación. Únete a una organización comprometida con el crecimiento de su gente como motor de transformación. Serás responsable de liderar procesos de selección especializados, diseñar estrategias de atracción alineadas a nuestra cultura y gestionar herramientas tecnológicas avanzadas. Tu rol como Experto en Gestión de Talento será crucial para coordinar procesos de inducción, onboarding y ser un aliado estratégico en la toma de decisiones sobre talento. Responsabilidades
Liderar procesos de selección de talento especializado especialmente perfiles de tecnología, comerciales e innovación. Diseñar e implementar estrategias de atracción y employer branding alineadas a la cultura Cadena. Gestionar y aplicar herramientas tecnológicas e IA en procesos de reclutamiento evaluación y seguimiento. Aplicar e interpretar pruebas psicotécnicas técnicas de valoración y entrevistas por competencias. Coordinar procesos de inducción onboarding y movilidad interna garantizando una experiencia de entrada y desarrollo fluida. Ser aliado estratégico de líderes y áreas en la toma de decisiones sobre talento.
Requerimientos
Profesional en Psicología Administración o afines. Posgrado en Talento Humano es un plus. 5 años o más de experiencia liderando procesos de selección y atracción de talento senior y TI. Conocimiento avanzado en plataformas de reclutamiento analítica de datos herramientas de IA y ATS. Certificación o experiencia sólida en aplicación de pruebas psicométricas y técnicas de valoración. Alta capacidad de análisis comunicación y relacionamiento con áreas estratégicas.
Nivel De Educación
Profesional
Sectores Laborales
Recursos Humanos Software informática y telecomunicaciones
Otras Habilidades
Habilidades técnicas:
Analítica de datos Manejo de ATS Pruebas psicométricas
Habilidades Interpersonales
Comunicación efectiva Relaciones interpersonales Pensamiento estratégico

Especialista Abastecimiento/ Planeador de demanda Especialista Relacion con Inversionistas #J-18808-Ljbffr

trabajosonline.net © 2017–2021
Más información