Modalidad: Híbrida - Contrato: Término fijo - Salario: $5.325.200 - Horario: Lunes a viernes, 44 horas semanales - Propósito del cargo Diseñar, aplicar y estandarizar instrumentos de evaluación psicométrica que respondan a las necesidades organizacionales, garantizando calidad técnica, innovación y mejora continua en los procesos de medición. ✅ Perfil requerido - Profesional en Psicología - Especialización en Psicometría, Estadística, Evaluación y Medición en Organizaciones o áreas afines - Mínimo 2 años de experiencia en: - Diseño, aplicación, calificación e interpretación de pruebas psicométricas - Estandarización de instrumentos - Creación de baterías según clima y cultura organizacional - Conocimiento y manejo de herramientas como: - SPSS, Python, RStudio, conocimientos en programación. - Responsabilidades - Diseñar instrumentos de medición alineados a las necesidades del cliente, cumpliendo con estándares técnicos y de calidad. - Aplicar, estandarizar y analizar pruebas psicométricas en diferentes contextos organizacionales. - Atender solicitudes de evaluación de empresas afiliadas y no afiliadas. - Realizar visitas para toma de datos y validación de instrumentos. - Presentar informes cuantitativos y cualitativos con propuestas estratégicas. - Proponer acciones de mejora e innovación en los instrumentos utilizados. - Hacer seguimiento a los procesos de medición, garantizando calidad y oportunidad en la prestación del servicio. - ¿Te interesa este reto? ¡Únete a nuestro equipo y se parte de la generación C!