Buscamos Director Administrativo y Financiero para Empresa en Crecimiento que lidere nuestro equipo administrativo y contable. Como Director Financiero y Administrativo, serás responsable de dirigir la gestión integral de nuestra organización, promoviendo la eficiencia operativa, el cumplimiento normativo y la salud financiera. Tu rol será clave para impulsar el uso estratégico de herramientas tecnológicas como el ERP y garantizar una gestión moderna y eficiente. Te ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo, estabilidad y oportunidades de crecimiento profesional. Además, disfrutarás de un contrato a término indefinido, salario competitivo y beneficios adicionales como auxilio de alimentación y asistencia médica 24/7. Únete a nosotros y participa activamente en proyectos estratégicos, aportando una visión integral para la toma de decisiones y la expansión del negocio. Responsabilidades: Dirigir la gestión administrativa contable financiera y de recursos humanos de la organización. Diseñar implementar y supervisar procesos administrativos contables y financieros. Elaborar y controlar el presupuesto general de la empresa. Liderar el control del flujo de caja conciliaciones bancarias y obligaciones fiscales. Supervisar la gestión contable y financiera mensual y anual. Fortalecer la gestión de recursos humanos incluyendo procesos de nómina y cumplimiento laboral. Consolidar relaciones con bancos proveedores y entidades externas. Implementar controles internos y auditorías básicas. Establecer políticas y procedimientos administrativos clave. Participar en proyectos estratégicos de la empresa. Requerimientos: Especialización/Maestría en Administración de Empresas Contaduría Pública Economía Administración Financiera Ingeniería Industrial o afines. 4 a 6 años de experiencia liderando procesos administrativos y financieros. Experiencia en Pymes o empresas en crecimiento. Conocimiento en el uso de ERP preferiblemente Odoo. Habilidades de liderazgo y comunicación efectiva. Dirección y Gerencia Recursos Humanos Gestión ERP Planificación financiera Análisis de datos Habilidades interpersonales: Liderazgo Comunicación efectiva Resolución de problemasEl equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Postgrado / Especialización - 4 años de experiencia