Empresa Del Sector De La Construcción con más de 30años en el mercado, busca para su equipo de trabajo un/a líder enel área de Talento Humano. Deberá ser profesional en Psicología,Administración De Empresas, Ingeniería Industrial o áreas afines agestión humana. Requisitos: - Dos (2) años de experiencia liderandoel área. - Conocimientos actualizados en normatividad legallaboral. - Conocimientos en Seguridad y Salud en el trabajo. -Curso de 50 horas del SG-SST. - Experiencia en selección ycontratación de personal. - Administración de salarios. - Manejo deSoftware (Helisa) de nómina. - Nómina electrónica. - Liquidación deseguridad social (Planilla). - Seguimiento a incapacidades. -Manejo de indicadores de gestión. - Manejo de personal. -Capacitación. - Retención de personal. - Estrategias de motivación. Competencias: - Sentido de pertenencia. - Calidad en el desempeño. - Flexibilidad. - Aprendizaje en equipo. - Orientación al servicio. - Comunicación asertiva. - Inteligencia emocional. - Resiliencia. #J-18808-Ljbffr