Propulsor de Cambio en Coéxito Nos apasionan las transformaciones organizacionales, la gestión del talento y la innovación empresarial. Desafío: Contribuir con la implementación de estrategias de cambio que fomenten un entorno colaborativo, innovador y ágil, mediante la integración de procesos, personas y tecnología. Perfil ideal: Profesionales en Psicología, Ingeniería Industrial o Administración de Empresas. Formación complementaria en Gestión del Cambio es deseable. Mínimo 2 años de experiencia en desarrollo y ejecución de planes de gestión del cambio. Conocimientos en procesos de cambio organizacional y análisis de datos. Somos Coéxito Una empresa con más de 70 años de trayectoria en el sector automotriz, comprometida con el desarrollo humano y la innovación continua. Te ofrecemos un entorno retador, beneficios para tu bienestar integral y oportunidades reales de crecimiento profesional.