COORDINADOR/A DE TALENTO HUMANO 1626208-. 23 - B-29

Servicio De Empleo Comfama


**Descripción empresa**: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia. **Funciones del cargo**: Importante empresa aliada, ubicada en Medellín, requiere personal profesional con especialización en carreras administrativas, humanas y/o sociales y experiência de cinco (5) años en áreas de gestión humano, desempeñando cargos relacionados. **Misión**: Maximizar el potencial de los colaboradores y lograr los objetivos de la empresa a través de la gestión integral de los procesos de talento humano, desde la selección hasta el bienestar laboral, en cumplimiento con las políticas administrativas. **Funciones**: - Efectuar el proceso completo de reclutamiento, selección, vinculación y contratación del personal, incluyendo la inducción. - Liquidar la nómina de los trabajadores, asegurando el cumplimiento de las disposiciones laborales vigentes y la correcta contabilización de novedades y provisiones legales. - Administrar las afiliaciones, desafiliaciones y liquidaciones al Sistema de Seguridad Social, enlazando la información al programa contable mensualmente. - Mantener actualizados los perfiles, funciones y procedimientos de cada cargo en la organización. - Gestionar la dotación de recursos materiales y equipos necesarios para el personal, en colaboración con la Dirección Administrativa. - Apoyar la realización de evaluaciones de desempeño y diseñar planes de acción para el desarrollo del personal. - Coordinar las actividades de salud ocupacional y seguridad industrial en colaboración con la ARL. - Planificar y dar seguimiento a programas de bienestar laboral, capacitación, sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) - Ejecutar otras funciones asignadas por la dirección general y la Dirección Administrativa y Financiera, o aquellas no asignadas a otros funcionarios. **Competencias laborales**: - Líder empático. - Gran capacidad de comunicación. - Responsable. **Salario**: $ 3.000.000 A $ 3.500.000 + Prestaciones de ley **Horario**: lunes a viernes de 8:00 a. m. a 12:00 m. y 2:00 p. m. a 6:00 p. m. **Tipo de contrato**: indefinido. **Lugar de trabajo**: Medellín. **Requisitos**: profesional con especialización en carreras administrativas, humanas y/o sociales experiência de cinco (5) años en áreas de gestión humano **Condiciones oferta**:

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