Pulsar Tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenidoSeleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Asegurar la adecuada gestión de los riesgos asociados al SST, de las empresas afiliadas a ARL, a través de la definición de la estrategia de intervención en prevención y la implementación de programas y herramientas innovadoras, con el fin de cuidar a los trabajadores y contribuir con la productividad y estrategia de la compañía.Requisitos Académicos:Pregrado en INGENIERIA INDUSTRIALPosgrado en ESPECIALIZACION EN SALUD OCUPACIONALProfesional en carreras administrativas o de la saludPosgrado en Seguridad y Salud en el Trabajo o Salud Ocupacional, Seguridad Social o equivalentesConocimientos TécnicosConocimiento en Sistema de Riesgos Laborales y Seguridad y Salud en el TrabajoAnálisis de riesgos laborales, definición de planes de prevención, investigación de AT y ELDebe conocer y entender ampliamente el proceso de comercialización, vinculación de empresas, y normatividad en riesgos laboralesExperiencia Laboral EspecíficaExperiencia de 5 años en áreas de prevención o técnica de Compañías de Seguros y/o Seguridad SocialCompetenciasRoles y Responsabilidades del cargoDefinir las estrategias de intervención y metodologías de prevención de la ARL a través del desarrollo de programas de promoción de la salud y de prevención en riesgos laborales, diseñando y desarrollando herramientas innovadoras para las empresas según su actividad económica, riesgos, número de trabajadores y aportes, generando líneas de investigación sobre factores de riesgo de empresas afiliadas y principales causas de sus AT y EL, definiendo y desarrollando planes de formación presencial o virtual, masiva o personalizada, implementando herramientas tecnológicas y material didáctico, para brindar a nuestros clientes lo mejor en prevención, para un adecuado control de la accidentalidad de la empresa y de la siniestralidad del ramo.Asegurar la correcta ejecución de los procesos de identificación, medición y control de riesgos en prevención, investigación de accidentes de trabajo y reclasificación de empresas afiliadas a nuestra ARL, generando procedimientos e instructivos claros para la prestación de servicios de promoción y prevención, así como para la investigación de incidentes y accidentes de trabajo y la reclasificación de empresas, definiendo objetivos de control de accidentalidad, control de gasto, oportunidad y calidad, y monitoreando los resultados de indicadores, analizando y proponiendo alternativas de mejora para gestionar las desviaciones evidenciadas, investigando los accidentes laborales que ocurren en cada una de las empresas, identificando y haciendo mejoras a procesos y procedimientos, con el fin de mejorar la calidad de vida y las condiciones de trabajo de nuestros asegurados.Gestionar una adecuada red de proveedores para la ejecución de servicios de prevención tales como Laboratorios de Higiene y Toxicología, servicios especializados en Higiene, Seguridad y Medicina Preventiva, identificando proveedores básicos y especializados en el mercado, seleccionándolos y negociando las mejores tarifas, capacitándolos en el modelo de atención y servicio de nuestra ARL, haciendo seguimiento y evaluación a los proveedores, estructurando convenios con la red de proveedores de promoción y prevención para la ejecución de actividades a empresas y afiliados, asegurando a nuestros clientes una asesoría adecuada para el control de sus riesgos en SST, y el cumplimiento del presupuesto de gastos de prevención.Representar a la aseguradora en diferentes escenarios con entes de control, Fasecolda y clientes de alto impacto, participando activamente en los comités técnicos citados por entes de control y Fasecolda, participando en informes de gestión a clientes de alto impacto y visitas según requerimiento, brindando atención personalizada a los clientes de alto impacto, de acuerdo con sus necesidades, para ser actor activo en las definiciones de políticas públicas que atañen a la operación de los ramos de la compañía y generar relación de largo plazo con clientes de alto impacto. #J-18808-Ljbffr