**PROPÓSITO / MISIÓN**: Liderar, planear y soportar la implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo a nível nacional, para mejorar y contribuir la gestión de los riesgos minimizando los accidentes y las enfermedades laborales. **RESPONSABILIDADES**: **Finalidad / Entregables** **Responsabilidades** MEDICINA PREVENTIVA Y LABORAL 1. Proponer, implementar y hacer seguimiento a las estrategias para el cumplimiento del programa de bienestar, para contribuir a la promocion de una cultura de auto cuidado y salud. 2. Liderar y coordinar con proveedores de salud, la implementacion y control operativo de las actividades realizadas de prevencion, para contribuir a la disminucion de enfermedades generales y laborales. 3. Proponer planes de accion relacionados con la normatividad legal vigente, para mantener y garantizar el cumplimiento legal. 4. Diseñar y hacer a seguimiento a los procedimientos de reintegro y recomendación laboral de los colaboradores, para asegurar el cumplimiento y el bienestar de las personas. 5. Determinar y hacer seguimiento a los planes de acuerdo a los resultados de los diagnosticos de salud, para contribuir al bienestar y reducir el ausentismo. SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL 1. Determinar y hacer seguimiento a los planes de acuerdo a los resultados de los diagnosticos de las condiciones de trabajo, para contribuir a la minimizacion de los riesgos y el control de la accidentalidad. 2. Determinar y controlar los planes de emergencia en la compañía, para garantizar la respuesta oportuna ante cualquier evento. 3. Implementar y controlar las mediciones de higiene industrial, para garantizar el cumplimiento en la minimizacion de los riesgos, que puedan afectar la salud y seguridad de los colaboradores. SST 1. Liderar la implementacion del proceso de certificación OHSAS 18001 para contribuir al cumplimiento de los requisitos exigidos por las normas nacionales e internacionales. 2. Participar, evaluar y hacer seguimiento a las diversas metodologías de mejoramiento (TPM, ISO 9001, ISO14001, Gestión Integral del Riesgo), para contribuir a la integración y alineación de los programas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. 3. Planear y controlar el presupuesto relacionado con salud integral y bienestar, para contribuir al control del gasto y la implementación de los planes establecidos 4. Liderar, negociar y controlar las relaciones con la Administradora de Riesgos Laborales, para garantizar la implementacion del sistema de seguridad y salud. **RESPONSABILIDADES**: **TALENTOS SER NUTRESA**: - Liderando con el ejemplo - Sentido colectivo - Inspiración al logro - Visión sostenible - Sentido humano - Innovación y cambio - Pensamiento sin fronteras - Pasión por el cliente y consumidor - Desarrollo de sí mismo y de otros **CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y EXPERIENCIA**: - Legislación Vigente de seguridad y salud en el trabajo - Modelos de seguridad y Salud Ocupacional - Sistemas Integrados de gestión ISO 9001, ISO 14001. **EXPERIENCIA Y EDUCACIÓN REQUERIDA**: - Posgrado en Salud Ocupacional o afinesProfesional en Ingeniería Industrial o Áreas de la SaludLicencia de Seguridad y salud en el trabajo vigente 5 años de experiência: - Liderando procesos de Seguridad y Salud en el trabajo en empresas de consumo masivo - Liderando la impleme ntación del Plan Estratégico de Seguridad Vial. - Desarrollando estrategias para la reducción de enfermedades laborales. - Gestión de riesgos ocupacionales. - Gestión y administración de riesgo químico. - Liderando proyectos para la disminución y prevención de accidentalidad. - Gestión de recomendaciones médicas.