**Funciones o actividades del contrato**: Contestar preguntas de clientes e investigar sobre quejas presentadas en relacion con servicios, procedimientos y productos; hacer devoluciones y cambios de mercancias Explicar el tipo y costo de servicios ofrecidos por compañias de seguros, servicios pí¹blicos y otros similares; obtener y procesar la información requerida para optimizar la prestación del servicio; preparar y recibir pagos de servicios. Operar medios de comunicación telefónica y electrónica para servicio al cliente Registrar y procesar la información objeto de consulta, para optimizar la prestación del servicio. **Habilidades** Requerimos personal con experiência mínima de 2 años como administrador, supervisor, líder de punto de venta de panadería o restaurantes, para ejercer funciones de: planeación, coordinación, supervisión de procesos operativos de alimentos, manejo y coordinación de personal, proveedores, clientes y manejo responsable de dineros.**Competencias **Debe contar con un alto nível de liderazgo, proactividad, tolerancia al trabajo bajo presión, orientación al logro, con visión estratégica, persuasiva y experiência en manejo de personal, solución de problemas y toma de decisiones.× **Competencias Laborales**: - Cargando competencias laborales..._ **Meses de experiência** 24 **Número de vacantes** 1**Candidatos para entrevistar** 25 **Cargo nuevo** No**Tipo de salario** A convenir **Salario mensual** $ 908.526 - $ 1.000.000**Tipo de contrato** Por obra **Jornada de trabajo** Completa**Horario** Lunes a domingo a partir de las 7am **¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?** No**¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?** No**Lugar de ejecución**: **País** Colombia **Departamento** Bogotá D.C.**Municipio** Bogotá**Requerimientos especiales**: **¿Manejo de personal?** No **¿Manejo de dinero?** No**Manejo de equipos** equipos de panadería y pastelería**Libreta Militar** Sin libreta **Estado civil** Indiferente