Se solicita Técnico o Tecnólogo Gestion Humana con disposición para trabajar en equipo, responsable, con sentido de pertenencia, con iniciativa y creatividad para proponer nuevas ideas en el manejo de los procesos de la compañía Diligenciar y mantener actualizados los registros de permisos, incapacidades, horas extras, compensatorios y vacaciones. tramitar, verificar y registrar información relacionada con el personal, como selección, ingreso, entrenamiento, evaluación del desempeño y control del ausentismo. Nomina Electrónica todo lo que conlleva este proceso Actualizar la información sobre el historial de empleo, sueldos, calificaciones y formación, permisos disfrutados y acumulados. Utilizar y gestionar diferentes medios para la obtención de hojas de vida y para los diferentes cargos que requiera la de la empresa. Realizar el seguimiento de vencimientos de cursos de altura, exámenes médicos, periodos de prueba, vacunas y entrega de dotación e inducciones de personal. Diligenciar planilla para pago de la seguridad social. Apoyar en el proceso de desvinculación del personal, asegurando que se sigan los procedimientos establecidos y se manejen adecuadamente los documentos de salida. Realizar la validación, comprobación y control de la asistencia del personal, tanto administrativo como operativo. Apoyar el proceso de reclutamiento, contratación, nómina y afiliación de trabajadores a seguridad social, según políticas y procedimientos organizacionales. Desempeñar funciones de seguridad ocupacional actualizar la información sobre el historial de accidentes laborales, manejo de residuos, elementos de seguridad e higiene, entre otros. APOYO Te ofrecemos las siguientes condiciones y beneficios: Salario 1.760.000 - mínimo con dos años de experiência **Contrato termino indefinido (Periodo de prueba 2 meses)** **Horario Lunes 7:30 am a 5: 00 pm Martes a Viernes de 7:00am a 5:00pm** Tipo de puesto: Tiempo completo