**Funciones o actividades del contrato**: Elaborar manuales de funciones y escalas salariales según políticas organizacionales de acuerdo con la estructura organizacional. Administrar y coordinar programas de bienestar de personal de acuerdo con la normativa. Coordinar programas de evaluación del desempeño de acuerdo con la normativa. Coordinar programas de salud y seguridad en el trabajo de acuerdo con políticas y normativa. Desarrollar procesos de selección, capacitación del talento humano de acuerdo con políticas y normativa de la organización. **Habilidades** Importante empresa del sector transporte ubicada en la localidad de kennedy, requiere para su equipo de trabajo: Hombre o Mujer - Entre 30 y 35 años - Técnico o Tecnólogo en gestión humana, con experiência mínima de 4 años en el cargo. Experiência en Selección, Contratación, Nomina, Seguridad social, SG-SST y sistemas de gestión ISO y BASC. Manejo programa SIIGO. **Competencias **Compromiso con la labor, estabilidad laboral. Minima 4 años Servicio al cliente, legislación laboral Poca estabilidad laboral × **Competencias Laborales**: - Cargando competencias laborales..._ **Meses de experiência** 48 **Número de vacantes** 1 **Candidatos para entrevistar** 40 **Cargo nuevo** No **Tipo de salario** Básico **Salario mensual** $ 2.000.001- $ 2.500.000 **Tipo de contrato** Indefinido **Jornada de trabajo** Completa **Horario** "L - V 7:30 - 5:30 Sabados 8:00am - 12:30m" **¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos? ** No **¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo? ** No **Lugar de ejecución**: **País** Colombia **Departamento** Bogotá D.C. **Municipio** Bogotá **Requerimientos especiales**: **¿Manejo de personal? ** No **¿Manejo de dinero? ** No **Manejo de equipos** **Libreta Militar** Sin libreta **Estado civil** Indiferente