**Funciones o actividades del contrato**: Coordinar las actividades de enseñanza de la institución como asignación de personal, tamaño de los cursos y preparación de horarios. Desarrollar y administrar programas para la educación y entrenamiento de estudiantes y adultos. Dirigir o supervisar la selección, contratación, entrenamiento, evaluación y promoción de profesores. Dirigir y coordinar servicios de mantenimiento del colegio y uso de instalaciones. Evaluar contenidos curriculares, métodos de enseñanza y participación de la comunidad en programas de educación. Hacer recomendaciones relacionadas con el presupuesto anual de operación de un colegio. Organizar y mantener procedimientos para la conservación de registros. Planear, organizar, dirigir y controlar, a través de supervisores o jefes de departamento, las actividades de profesores y personal de apoyo y los asuntos académicos de un establecimiento. Preparar y administrar el presupuesto del programa o institución. **Habilidades** **Competencias **MANEJO DE LAS PLATAFORMAS EDUCATIVAS VIRTUALES TECNOLOGO O PROFESIONAL EN SISTEMAS MANEJO DE LAS TIC × **Competencias Laborales**: - Cargando competencias laborales..._ **Meses de experiência** 6 **Número de vacantes** 1 **Candidatos para entrevistar** 5 **Cargo nuevo** No **Tipo de salario** A convenir **Salario mensual** No definido **Tipo de contrato** Prestación de servicios **Jornada de trabajo** Completa **Horario** DEFINIDO POR LA EMPRESA **¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?** No **¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?** No **Lugar de ejecución**: **País** Colombia **Departamento** Santander **Municipio** Barrancabermeja **Requerimientos especiales**: **¿Manejo de personal?** No **¿Manejo de dinero?** No **Manejo de equipos** **Libreta Militar** Sin libreta **Estado civil** Indiferente