Buscamos a un profesional capaz de liderar el cambio y la innovación en nuestra organización. Este es un cargo clave para implementar nuevas formas de trabajo y asegurarse de que todas las actividades estén alineadas con nuestra estrategia. Objetivos del Cargo Liderar la adopción de nuevas formas de trabajo y garantizar que todos los equipos estén trabajando de manera efectiva hacia un objetivo común. Esto incluye implementar artefactos, métricas y dinámicas de equipo que fomenten el cambio y la transformación. Responsabilidades - Liderar equipos de trabajo para alcanzar metas y objetivos - Implementar nuevos procesos y herramientas para mejorar la eficiencia y la productividad - Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y estimular la innovación Requisitos del Cargo Experiencia previa en cargos de liderazgo y procesos de transformación. Formación en áreas como administración, ingenierías, análisis de datos e inteligencia artificial. Certificaciones como Agile Coach o Scrum Master son un plus. Condiciones Laborales El cargo se encuentra ubicado en Bogotá y ofrece un contrato a término indefinido. Se buscará a alguien con una visión futurista y capacidad para inspirar a otros. ¿Qué buscamos? Un profesional ambicioso que busque trabajar en un entorno dinámico y enfrentar desafíos. Queremos a alguien que se sienta cómodo con el cambio y que pueda adaptarse fácilmente a nuevas situaciones.