**Analista de Cartera** Realizar el seguimiento continuo al estado de la cartera de los clientes, de acuerdo a las políticas definidas por la región, con el fin de reducir el riesgo y optimizar el capital de trabajo de la compañía **Responsabilidades Principales** - Analizar y recomendar cupos de créditos para los clientes a fin de asegurar que se cumplan todas las políticas establecidas por la empresa que garanticen una adecuada recuperación de cartera con un mínimo de riesgo. - Analizar y conciliar la cartera de los clientes para la liberación de los pedidos de venta. - Realizar la gestión de cobranza a fin de optimizar la recuperación de cartera y generar efectivo disponible para la empresa. - Realizar la liberación de Notas Crédito a favor de los clientes a fin de garantizar la generación de dicho documento para su respectivo cruce de cuentas de acuerdo a los procedimientos de la compañía. - Analizar y gestionar los diferentes acuerdos, compromisos, y situaciones particulares con respecto al estado de la cartera de los clientes, con el objetivo de liberar pedidos de venta de acuerdo a lineamientos establecidos por la compañía. - Realizar el reporte y la entrega de la documentación de cartera a los abogados de cobranza a fin de iniciar al proceso de cobro jurídico. - Gestionar los soportes y aprobaciones para la baja de las carteras incobrables. - Revisar y entregar el reporte mensual de la cuenta de compensación. - Realizar los comités mensuales de cartera con el fin de monitorear el cobro de la cartera. - Realizar mensualmente el análisis de riesgo de deudas de difícil cobro, de acuerdo a las políticas corporativas, con el fin de anticipar un gasto por el riesgo de no pago de la deuda. - Realizar el ingreso de los Journal Entry y las pólizas de provisiones de AR y, con el fin asegurar la entrega oportuna de la información al área contable para el cierre del mes. - Ejecutar el proceso de cierre mensual y apertura de nuevo mes de AR, con el fin transferir la información a contabilidad. - Supervisar el proceso del Share service del Cash Aplicattions a fin de garantizar que la información de AR (Account Receiver) se contabilice correctamente y corresponda a la realidad. - Revisar y registrar durante el cierre contable los ajustes con relación a la venta del mes, a fin de provisionar los valores que se generan por entregas no facturadas y pedidos facturados no entregados que permitan obtener integridad en la información contable mensual. - Elaborar las conciliaciones de cuenta al cierre contable con fin de garantizar los saldos reales del balance. **Requisitos** - # de años de experiência o experiência previa requerida: 1 año en Cartera, Finanzas o afines - Nível Educativo mínimo: Tecnólogo o Profesional en contabilidad, finanzas, administración o afines - Lenguajes adicionales: Ingles básico - Cualquier otro tipo de requisito no negociable: Manejo avanzado en ofimática, Manejo de ERP, atención al cliente. **SOBRE NOSOTROS**: **PPG: PROTEGEMOS Y EMBELLECEMOS EL MUNDO **MR** **El camino**_ PPG_** Todos los días en PPG: **Nos asociamos con clientes para crear valor mutuo.** Somos perspicaces, dedicados y proactivos. Tenemos un profundo conocimiento del mercado y de nuestros clientes. Nos centramos en soluciones prácticas que marcan la diferencia. **Somos "One PPG" para el mundo.** Somos mejores y más fuertes juntos. Aprovechamos nuestra escala para llegar a nuevos mercados e introducir tecnologías innovadoras a medida que diferenciamos e interrumpimos nuestros mercados. **Confiamos en nuestra gente todos los días, en todos los sentidos.** Permitimos y capacitamos a nuestra gente para tomar las decisiones correctas. Somos inclusivos, transparentes y respetuosos. Nuestros comentarios son claros y procesables. **Nosotros haremos que pase.** Nos apasiona ganar. Logramos. Entregamos con disciplina e integridad. Traemos nuestra mejor energía a nuestro trabajo. Decidimos y actuamos de manera inteligente y rápida. **Lo ejecutamos como si fuera nuestro.** Nos respetamos unos a otros siendo responsables. Siempre actuamos en el mejor interés de nuestra empresa, clientes, accionistas y nuestras comunidades. **Lo hacemos mejor hoy que ayer, todos los días.** Aprendemos continuamente. Desarrollamos a nuestra gente para hacer crecer nuestros negocios. **El camino PPG**:(Da click aquí para conocer más sobre **El camino PPG**)** Los beneficios de la compañía serán discutidos contigo por tu responsable de reclutamiento durante el proceso de contratación.