Cali, Colombia and 4 more Job Info Job Identification 25819 Posting Date 04/16/2025, 07:40 PM Apply Before 04/27/2025, 04:59 AM Job Schedule Full time Locations Cali, Colombia Medellin, Colombia Santa Marta, Colombia Monteria, Colombia Villavicencio, Colombia Agency UNDP Grade NPSA-8 Vacancy Type National Personnel Service Agreement Practice Area Governance Bureau Regional Bureau for Latin America and the Caribbean Contract Duration 1 Year Vacancy Timeline 1 Week Job Description Background Diversity, Equity and Inclusion are core principles at UNDP: we value diversity as an expression of the multiplicity of nations and cultures where we operate, we foster inclusion as a way of ensuring all personnel are empowered to contribute to our mission, and we ensure equity and fairness in all our actions. Taking a ‘leave no one behind’ approach to our diversity efforts means increasing representation of underserved populations. People who identify as belonging to marginalized or excluded populations are strongly encouraged to apply. Learn more about working at UNDP including our values and inspiring stories. UNDP does not tolerate sexual exploitation and abuse, any kind of harassment, including sexual harassment, and discrimination. All selected candidates will, therefore, undergo rigorous reference and background checks. Alcance del Trabajo Bajo la orientación y supervisión del Director Técnico de la DSEC, o quien este designe, el Profesional Especializado Técnico Regional SSD contribuirá en el desarrollo de actividades de la Subdirección de Seguimiento al Desempeño, relacionadas con el seguimiento a la ejecución de proyectos financiados con recursos del Sistema General de Regalías, enmarcados en el Sistema de Seguimiento, Evaluación y Control – SSEC. Las actividades del Profesional Especializado Técnico Regional SSD incluirán: Planear, desarrollar y evaluar las visitas en territorio, de verificación de avances y resultados de los proyectos. Articular las actividades de asistencia técnica integral a los sujetos del Sistema de Seguimiento, Evaluación y Control del Sistema General de Regalías, de conformidad con los lineamientos establecidos y la normatividad vigente. Desarrollar e implementar estrategias de capacitación y asistencia técnica integral a las entidades ejecutoras de proyectos por región, para el mejoramiento de los resultados de desempeño de los recursos del Sistema General de Regalías. Proponer procedimientos y protocolos para realizar las visitas de seguimiento en la ejecución de los proyectos de inversión. Realizar la revisión y seguimiento a los planes de contingencia generados y suscritos por las entidades ejecutoras. Apoyar la revisión de conceptos técnicos, informes y reportes requeridos por el Sistema de Seguimiento, Evaluación y Control del Sistema General de Regalías o los que se requieran para la participación del DNP en eventos, comités u otros órganos colegiados, siguiendo los lineamientos establecidos por la entidad. Integrar los diferentes actores internos y externos del Sistema General de Regalías, expertos, organismos nacionales o internacionales, para definición de metodologías relacionadas con el uso eficiente y eficaz de los recursos del Sistema General de Regalías. Cumplir con las demás actividades que se deriven de la naturaleza, objeto y alcance del contrato y que sean acordadas con el supervisor. Competencias Esenciales Lograr Resultados: NIVEL 1: Demostrar un enfoque en el logro de resultados de calidad e impacto Pensar Innovadoramente: NIVEL 1: Mirar más allá de los enfoques convencionales y los métodos establecidos Aprender Continuamente: NIVEL 1: Buscar activamente oportunidades de aprendizaje y autodesarrollo profesional y personal Adaptarse con Agilidad: NIVEL 1: Ser flexible en gestionar el cambio y adoptar nuevas ideas, enfoques y formas de trabajar Actuar con Determinación: NIVEL 1: Perseguir todo con motivación y empeño Participar y Asociarse: NIVEL 1: Actuar de una manera que demuestre empatía e inteligencia emocional, mostrando consideración por las necesidades y sentimientos de los demás Facilitar la Diversidad y la Inclusión: NIVEL 1: Tratar a todas las personas con respeto, considerar las implicaciones éticas y responder con sensibilidad a todas las diferencias entre las personas Cualificaciones Mínimas Del NPSA Exitoso Requisitos Académicos Mínimos Título de Maestría o Superior en Proyectos o Estructuras. Se podrán considerar personas con título profesional en Arquitectura o Ingeniería Civil. Años Mínimos de Experiencia Relevante Para personas con título profesional se requieren 2 años de experiencia relevante en seguimiento a ejecución de obras, o interventoría técnica, o revisión y diseño estructural, si no tienen maestría. Habilidades Requeridas Elaboración de informes. Análisis de información. Uso de computador y paquete de office Habilidades Deseadas Se Valorarán Positivamente Personas Que Cuenten Con Experiencia en proyectos. Experiencia laboral en territorio. Experiencia en construcción, supervisión o seguimiento de obra. Lenguaje(s) Requerido(s) Español #J-18808-Ljbffr