Descripción del trabajo: Estar a cargo del Capital Humano del Proyecto: contratación, retención y despido. Ayudar en la definición y seguimiento de métricas y KPIs para los equipos. Requisitos mínimos recomendados: Amabilidad Adaptabilidad Comunicación Iniciativa Curiosidad Flexibilidad Competitividad Agilidad Información adicional: El trabajo en equipo en la empresa puede ayudarlo a crecer con capacitación de clase mundial, programas educativos y oportunidades que ofrecen. Llévelo a cualquier parte y brinde los beneficios que necesita para su vida y carrera profesional. Envío de currículum: Revise cuidadosamente en la página de solicitud de empleo cómo enviar su currículum. J-18808-Ljbffr