**Job Description**: Controlar la calidad de la planta de pintura a través de la realización de pruebas, ensayos y validación de los procesos de la planta, ser parte activa en la solución de problemas, planear e implementar acciones que nos permitan ser la mejor planta de pintura en G.M Sur américa. Usando como base el Sistema Global de Manufactura (GMS) y el Sistema de Gestión de Seguridad (WSS). **Additional Job Description**: Se requiere técnico, o estudiante de tecnología o ingeniería de carreras afines a la mecánica, industrial, quimica eléctrica o electronica. Debe tener experiência mínima de 1 año en procesos de pintura y conocer herramientas de calidad para el proceso. Actividades a realizar: - Retroalimentación diaria a los LG y Equipos de trabajo de los defectos del Área, de las plataformas y de resultados de GCA, para que se tomen acciones de contención y solución inmediatas. - Brindar soporte a LG y LET´s para la solución de problemas de Calidad, cuando estos los requieran (Quinto diamante) - Desarrollar solución de problemas mediante herramienta Red X. - Realizar seguimiento a PPS direccionados en segunda etapa por las diferentes fuentes, para garantizar la implementación de los planes de acción. - Soportar todas las Actividades del área. frente al proceso de GLP y MQRR, Con el fin de contribuir con el proceso de lanzamiento de nuevos modelos. - Desarrollo, seguimiento y solución de problemas respecto a lanzamientos. - Realizar clínica de color, analizar datos e implementar mejoras en el proceso para la reducción de diferencias de tono. - Hacer auditorias diarias a los procesos críticos del área, como control y verificación del proceso (auditoria tableros líderes de equipo, líderes de grupo, tablero fast response estatus 80, tablero prueba de agua, seguimiento formato IRAS, error proofing, Six Pillar, Bancos de Rechazo). - Coordinar y generar acciones de contención a problemas de calidad para evitar su recurrencia. - Desarrollo y seguimiento tablero War Room - Implementar DPL, Alertas de Calidad, 3x3x1, cuando se requiera. - Entregar informes al superintendente a diario, sobre temas que impacten los Indicadores de Calidad. - Ejecutar y hacer seguimiento a los PTR en el Dpto. para minimizar el impacto en el proceso y en la calidad del producto. **About GM**: Our vision is a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all. **Why Join Us**: We aspire to be the most inclusive company in the world. We believe we all must make a choice every day - individually and collectively - to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture. Our Work Appropriately philosophy supports our foundation of inclusion and provides employees the flexibility to work where they can have the greatest impact on achieving our goals, dependent on role needs. Every day, we want every employee, no matter their background, ethnicity, preferences, or location, to feel they belong to one General Motors team. **Diversity Information**: General Motors is committed to being a workplace that is not only free of discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We strongly believe that workforce diversity creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers. We understand and embrace the variety through which people gain experiences whether through professional, personal, educational, or volunteer opportunities.