ANALISTA SENIOR DE PERSONAL Y DESARROLLO - (C-560)

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Responsabilidades del Cargo Como Analista de Recursos Humanos, será responsable de: Realizar nomina y reporte de incentivos así como las novedades. Apoyar la coordinación de seguridad y salud en el trabajo en cuanto a capacitaciones, reportes y demás requerimientos que se requieran de la regional. Promociones internas Esta posición ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de programas de capacitación y entrenamiento continuo. Se valoran las habilidades y experiencias adquiridas en posiciones similares y se reconoce la contribución al éxito de la empresa.

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