**Descripción empresa**: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia. **Funciones del cargo**: Importante cadena de tiendas y droguerías, requiere persona con formación técnica o tecnológica en gestión administrativa, mercadeo, logística o carreras afines, con experiência mínima certificable, de 6 meses como líder o administrador de supermercados, minimercados o tiendas del sector retail o grandes superficies. **Competencias**: Liderazgo, trabajo en equipo, comunicación asertiva, disposición de aprender, atención al cliente. **Conocimientos técnicos**: - Usuario intermedio de Excel, Word, Power Point - Manejo de sistemas de gestión comercial / Deseable POS **Misión del cargo**: Planear, organizar, coordinar, supervisar y evaluar las operaciones de las secciones a cargo (cajas, recibo y atención al cliente), de acuerdo con normas y procedimientos establecidos, liderando su equipo de trabajo y asegurando la disponibilidad de los recursos requeridos (personal, inventarios, equipos) con el fin de satisfacer a los clientes mediante la oferta de productos de calidad y lograr un desempeño integral exitoso, asimismo, articular en conjunto con otras áreas del negocio, todos los asuntos pertinentes a la seguridad integral del punto de venta. **Funciones**: 1. Realizar y verificar la apertura y cierre del negocio, de acuerdo con los horarios y procedimientos establecidos. 2. Supervisar que las secciones a cargo dispongan oportunamente de los recursos necesarios para el desarrollo de sus operaciones. 3. Supervisar el cumplimiento de las normas, políticas y procedimientos establecidos para cargue, descargue de mercancía, ingreso de activos y de bonificaciones, salidas de mercancías y otros aplicables. 4. Destacar ofertas, promociones y actividades del punto de venta. **Salario**: $1.400.000 + Bono para mercado de $120mil + Recargos, festivos y dominicales + Todas las prestaciones de ley. **Horario**: turnos rotativos de 8 horas, de domingo a domingo, con un día compensatorio a la semana. **Tipo de contrato**: Obra / labor. **Lugar de trabajo**: tiendas Olímpica de Medellín y área metropolitana. **Requisitos**: 6 meses como líder o administrador de supermercados, minimercados o tiendas del sector retail Manejo de herramientas ofimáticas Manejo intermedio de paquete de Office **Condiciones Oferta**: **Sueldo neto mensual**: 1400000