Revisar, validar y retroalimentar la estrategia comercial de la empresa. - Encontrar nuevas maneras de crear valor para los clientes. - Desarrollar una oferta de valor poderosa, convincente y contundente. - Contribuir en un plan de ofertas que contemplen el mayor número de atributos, ventajas competitivas y comparativas. - Funcionar con una metodología, generando acuerdos de cada eslabón de los pasos a seguir. - Conocer los servicios y productos a profundidad. - Detonar el interés con preguntas que conducen al comprador al cierre de venta. - Realizar llamadas de calidad, Cierre de la Venta. - Ser un aliado del cliente para resolver lo que necesita, lo da e incluso ayuda. - Adoptar la posición de poder, voy a beneficiar a más personas con mi producto y servicio. - Encontrar el momento idóneo para el cierre, justo cuando la emoción está a flor de piel del cliente. - Generar armas que permitan enganchar al cliente a un tiempo reducido. - Identificar áreas de oportunidad y puntos ciegos en su gestión. - Lograr la meta global mensual de venta. - Diseñar de un plan para el incremento de ventas. - Manejar la estadística y pronóstico de ventas. - Conocer el mercado para llegar a su pronóstico final y consensuado. - Analizar la competencia respecto a servicios y precios. - Atender la rentabilidad del negocio, manejo de indicadores. - Ejecutar políticas, normas y procedimientos, ordenado en su actuar. - Analizar la eficiencia de la operación y proponer soluciones rentables. - Crear y crecer la cartera de clientes potenciales. - Realizar seguimientos de forma oportuna para garantizar el cierre de la venta. - Crear estimaciones y tipificaciones en el sistema propias del proceso de venta. - Trabajar en equipo, coordinar el esfuerzo colectivo, asegurar la correcta comunicación. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $2.000.000 - $2.500.000 al mes