Visión general y principales funciones Estamos buscando Inspectores de Control de Calidad con experiencia en áreas de manufactura, Calidad o metrología, que nos ayuden a construir el futuro. Con base en Bogotá, Colombia, el Inspector de calidad es responsable de apoyar el proceso productivo garantizando el cumplimiento de los parámetros de calidad de acuerdo a especificaciones técnicas. Principales responsabilidades Realizar ensayos y aprobar productos en proceso y productos terminados en la planta. Revisar materia prima y segregación de productos no conformes (NC). Analizar no conformidades y prevenir su recurrencia. Realizar ensayos a metales y plásticos durante la fabricación. Controlar registros y documentación. Tomar decisiones relacionadas con la calidad. Garantizar la calidad de la información recopilada. Usar correctamente los EPP y realizar actividades de manera segura. Participar en actividades de HSE y programas de formación de la empresa. Mantener el lugar de trabajo limpio, ordenado y mejorar el programa 6S. ¿A quién estamos buscando? Personas con estudios técnicos culminados, preferiblemente técnico electricista con certificado CONTE. Mínimo 2 años de experiencia en control de calidad, producción o metrología en sectores como transformación de materias primas, laboratorios farmacéuticos o alimentos. Experiencia en turnos rotativos de 8 horas, en jornadas de mañana, tarde y noche. Conocimiento en sistemas de gestión ISO, BPM y 5S. Conocimiento en indicadores de producción y calidad. Conocimiento en normas de seguridad y salud en el trabajo. Prysmian, como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, busca atraer y reclutar personas con diversos antecedentes, habilidades y capacidades. Creemos que la diversidad aporta valor a todos los niveles de la organización, aumentando las oportunidades de mercado y maximizando el valor para nuestros clientes y stakeholders. La Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I) forman parte de nuestra Ambición Social 2030 y son un pilar estratégico de nuestra cultura empresarial. Prysmian se compromete a desarrollar una organización que valore el talento, donde las personas se sientan respetadas, incluidas y libres de expresar su potencial. Todos los gerentes y recursos humanos en Prysmian son responsables de garantizar que las políticas de DE&I se respeten durante el proceso de reclutamiento, y de reconocer y mitigar sesgos inconscientes que puedan influir en la selección. Todas las personas serán consideradas para empleo sin importar raza, etnia, religión, nacionalidad, origen, estado de ciudadanía, edad, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, servicio militar, embarazo, licencia parental, condiciones médicas u otras características protegidas por leyes aplicables. Prysmian realizará adaptaciones razonables para condiciones físicas o neurológicas de solicitantes calificados, siempre que no supongan una carga indebida para la operación del negocio. Visita nuestra página de DE&I para aprender más sobre los compromisos de Prysmian. Los datos de tu solicitud serán tratados de acuerdo con nuestra Política de Protección de Datos. Si necesitas asistencia para completar este formulario o participar en una entrevista, por favor háznoslo saber. #J-18808-Ljbffr