Objetivo principal: Apoyar a la empresa en los temas administrativos y de gestión humana. **Requisitos**: - Formación Tecnológica o profesional relacionada con áreas administrativas o de recursos humanos. - Mínimo dos años de experiência laboral en el área administrativa o de recursos humanos, manejo de archivo físico y digital y control de la correspondencia. - Conocimientos en los procesos de selección, contratación, nómina, bienestar, desvinculaciones, etc. - Manejo de las herramientas de Office y de programas de nómina (preferiblemente Helisa). - Trabajo en modalidad presencial. - Horario de trabajo de lunes a viernes, y eventualmente los días sábados en la mañana. Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: $1.600.000 - $2.000.000 al mes