Job Description Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de Líder Técnico . Compensación: COP 8.5M/mes. Ubicación: TRANSPORTES CHACHAFRUTO S.A., Parque Principal de Rionegro, Calle 45, Rionegro, Antioquia, Colombia. Misión de Softgic: En Softgic S.A.S. trabajamos para la transformación digital y cognitiva de nuestros clientes. Conscientes de que la calidad es un factor esencial para nosotros, incorporamos los siguientes principios en nuestra política: Entregar productos y servicios de calidad. Lograr la satisfacción de nuestros clientes internos y externos. Fomentar en nuestro equipo la importancia de la formación para crecer profesional y personalmente a través de planes de desarrollo. Cumplir con los requisitos legales y normativos aplicables. Promover la mejora continua del sistema de gestión de la calidad. ¿Qué te hace un candidato ideal? Tienes 2+ años de experiencia en liderazgo técnico. Eres experto en Desarrollo de software. Eres competente en Scrum. Español - Nativo o completamente fluido. Responsabilidades y más: Descripción del cargo: Buscamos profesionales con experiencia en desarrollo de software y liderazgo técnico para asegurar la calidad de nuestros productos y coordinar los equipos de trabajo. Este rol tiene una modalidad mixta y disponibilidad de tiempo completo. Responsabilidades: Garantizar la calidad del software y alineación con la arquitectura del CETAD. Brindar mentoría y asesoría técnica al equipo. Implementar buenas prácticas en desarrollo y arquitectura. Supervisar el cumplimiento de requisitos funcionales. Coordinar y co-liderar a los desarrolladores. Documentar el código y asegurar pruebas unitarias. Apoyar análisis y diseño de soluciones. Servir como enlace entre desarrolladores y líderes técnicos del CETAD. Requirements Profesional con más de 5 años en desarrollo de software. Al menos 2 años como líder técnico. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum). Certificación en Scrum (preferiblemente). Benefits Reconocimiento como Great Place to Work. Oportunidades para escalar y crecer profesionalmente. Días libres para un equilibrio entre vida laboral y personal. Apoyo para educación formal y certificaciones. Beneficios con empresas aliadas. Plan de referidos y flexibilidad horaria. Requirements Profesional con más de 5 años en desarrollo de software. Al menos 2 años como líder técnico. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum). Certificación en Scrum (preferiblemente).