Empresa: Grupo Ortiz Tipo de Contrato: Indefinido Experiencia Requerida: Mínimo 5 años Descripción del Puesto Grupo Ortiz, una empresa líder en el sector construcción, busca un profesional altamente calificado para ocupar el cargo de Responsable Administrativo y RRHH. En esta posición, el candidato ideal deberá contar con una sólida formación en contabilidad o en carreras administrativas, así como más de cinco años de experiencia en roles que incluyan funciones relacionadas con la administración, recursos humanos y contabilidad. Funciones y Responsabilidades 1. Administración General: Supervisar y gestionar todas las actividades administrativas de la empresa, garantizando la correcta ejecución de los procesos internos y el cumplimiento de las normativas vigentes. 2. Gestión de Recursos Humanos: Implementar y administrar las políticas de recursos humanos, incluyendo el reclutamiento, la selección, la capacitación y el desarrollo del talento humano. Asegurar una adecuada gestión del clima laboral y fomentar un ambiente de trabajo positivo y productivo. 3. Contabilidad y Finanzas: Llevar a cabo la gestión contable de la empresa, supervisando la elaboración de estados financieros, presupuestos y análisis de costos. Colaborar con el departamento de contabilidad para garantizar la precisión y la integridad de la información financiera. 4. Cumplimiento Normativo: Asegurar que la organización cumpla con todas las normativas laborales y fiscales, así como con las políticas internas de la empresa. Estar al tanto de los cambios en la legislación que puedan afectar a la organización. 5. Informes y Reportes: Elaborar informes periódicos sobre el desempeño administrativo y la gestión de recursos humanos, presentando datos relevantes al equipo directivo para la toma de decisiones estratégicas. 6. Relaciones Laborales: Actuar como enlace entre la dirección y los empleados, gestionando las comunicaciones internas y resolviendo los conflictos laborales que puedan surgir en el entorno laboral. Requisitos 1. Formación Académica: Contador Público, Licenciado en Administración de Empresas o en carreras afines. 2. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en cargos administrativos, con enfoque en recursos humanos y contabilidad. 3. Habilidades: Excelente capacidad de análisis y organización. Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos establecidos. Dominio de herramientas de gestión administrativa y contable. Conocimiento de legislación laboral y fiscal. 4. Competencias: Proactividad y capacidad para tomar decisiones. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Empatía y habilidades interpersonales para gestionar relaciones laborales diversas. Ofrecemos 1. Un entorno de trabajo dinámico y profesional dentro de una empresa en crecimiento. 2. Oportunidades de desarrollo y capacitación continua. 3. Un paquete de compensación competitivo y acorde a la experiencia y habilidades del candidato seleccionado. Si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de un equipo comprometido y profesional, ¡te invitamos a postularte! En Grupo Ortiz valoramos el talento y buscamos personas que deseen contribuir activamente al éxito de nuestra organización. Grupo Ortiz es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y la inclusión en nuestro equipo de trabajo. #J-18808-Ljbffr