IDENTIFICACIÓN DEL CARGO Cargo: Strategy Recruitment Manager Supervisa a (posiciones): Recruiters OBJETIVO GENERAL DEL CARGO Liderar el area de reclutamiento y pensar en estrategias para fortalecer el area. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES 1.1. Pensar en estrategias para foralecer el area de reclutamiento 1.2. Participar activamente en el proceso de recruitment 1.3. Interactuar con los clientes internos, poner claramente tiempos de respuesta y KPIs claras para el area 1.4. Hacer seguimiento permanente a los acuerdos, alcance y planes de trabajo, garantizando la oportuna ejecución de las actividades y el cumplimiento de los compromisos con los clientes; 1.6. Organizar y participar en el screening, entrevistas, ofertas de trabajo 1.8. Realizar análisis de información sacando datos directamente de UKG y integrando múltiples fuentes de datos y herramientas; 1.9. Preparar y presentar de informes de KPIs FORMACIÓN ACADÉMICA Profesional en áreas de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines. EXPERIENCIA LABORAL 10+ años de experiência laboral en areas de recursos humanos, preferiblemente en areas de reclutamiento IDIOMAS Dominio del idioma inglés al 100% (escritura, lectura y oral). OTRAS CARACTERÍSTICAS Y CONOCIMIENTOS Afinidad con la industria de tecnología Visa americana vigente y disponibilidad para viajar Manejo de ATS