GERENTE DE TALENTO HUMANO | (E164)

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Gerente de Talento Humano Únete a una organización regional líder en el sector salud, con presencia en varios países de Latinoamérica, como nuestro Gerente de Talento Humano en Colombia. Este rol estratégico se centra en liderar y alinear la estrategia de talento humano en el país, integrando equipos desde una perspectiva cultural y operativa. Trabajarás directamente con el Gerente País y el equipo directivo, anticipando riesgos y proponiendo soluciones ágiles para fortalecer el liderazgo y la transformación cultural y digital dentro de la organización. Responsabilidades: - Liderar la estrategia de talento humano en Colombia alineada con las operaciones de Latinoamerica - Integrar equipos desde una perspectiva cultural y operativa. - Reconfigurar estructuras organizacionales y adaptar procesos a la normativa legal y financiera colombiana. - Actuar como aliado del Gerente País y del equipo directivo en la toma de decisiones estratégicas. - Anticipar riesgos y proponer soluciones ágiles. - Fortalecer el liderazgo y liderar procesos de transformación cultural y digital. Requerimientos: - Bilingue Español- ingles - Experiencia comprobada como Gerente de Talento Humano Director de Recursos Humanos o Líder de Gestión Humana en el sector salud - Conocimiento profundo del sector salud y sus regulaciones en Colombia. - Habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en un entorno estratégico. - Experiencia en integración de equipos y transformación organizacional. - Nivel educativo de Especialización o Maestría en áreas relacionadas. Nivel de educación: - Especialización/ Maestría Otras habilidades: Habilidades técnicas: - Gestión de cambio - Legislación laboral - Transformación digital Habilidades interpersonales: - Liderazgo - Comunicación efectiva - Pensamiento estratégico

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