Buscamos un Gerente de Tienda para unirse a nuestro equipo. Requisitos Tener estabilidad laboral y disponibilidad inmediata. Escolaridad: Bachillerato terminado o licenciatura en proceso. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares como gerente en tiendas departamentales, boutiques o autoservicios. Vivir cerca de la zona a laborar. Habilidades Planeación efectiva. Trabajo en equipo y colaboración. Persuasión y liderazgo. Organización y gestión de recursos. Alto grado de responsabilidad y compromiso. Principales funciones Manejo y desarrollo del personal. Monitoreo y análisis de indicadores clave de rendimiento (TP, PPT, VPT) con conocimiento de metodología Friedman. Administración eficiente de inventarios. Atención al cliente y experiencia en ventas. Trabajo por objetivos y resultados. Manejo de efectivo y finanzas. Prospectiva y atención a clientes potenciales. Ofrecemos Salario base competitivo de $10,000 netos mensuales. Comisiones semanales sin límite. Prestaciones de ley y beneficios sociales. Vales de despensa y subsidio de alimentación. Seguro de gastos médicos mayores y protección para el empleado. Fondo de ahorro y planes de jubilación. Más beneficios y oportunidades para crecer profesionalmente. Postula a través de este medio y únete a nuestra comunidad profesional.