Responsabilidades del Líder de Punto: El lider de punto es responsable de implementar y ejecutar políticas y procedimientos para asegurar la eficiencia y la calidad en la prestación de servicios en el parqueadero. Esto incluye la planificación y coordinación de actividades, la supervisión y evaluación del desempeño del personal, y la identificación y solución de problemas. Además, el líder de punto debe mantener registros precisos y actualizados de las operaciones realizadas, lo que incluye la documentación de ingresos y egresos. Requisitos del puesto: Experiencia previa en gestión de personal y finanzas Título universitario en administración de empresas o campo relacionado Excelentes habilidades para la comunicación y liderazgo