Técnico o Tecnólogo en contabilidad / seguridad social/ recursos humanos o carreras afines con dominio de herramientas ofimáticas, experiência mínima de 1 año en manejo de personal, manejo de nómina, organización de turnos y horarios de trabajo, afiliaciones, liquidación de seguridad social. Capacidad de liderazgo y comunicación. Tipo de puesto: Tiempo completo