**Responsabilidades** - Apoyo en la creación y mantenimiento de registros de empleados - Actualización de las bases de datos de RR.HH. (p. ej. SAGE) - Preparar y modificar, en caso necesario, los documentos de RR.HH., es decir, contratos de trabajo, anexos, etc. - Estar al tanto de requisitos como el cumplimiento legal, el cumplimiento interno - Informar regularmente sobre las métricas de RR.HH. - Prestar asistencia a los encargados de las nóminas y a todas las demás partes interesadas proporcionándoles la información pertinente sobre los empleados. - Ayudar en diversas tareas administrativas de RR.HH. **¿Que buscamos?** - Profesionales de administración de empresas, ingenieria industrial, negocios internacionales, lenguas modernas - Experiência 6 meses o 1 año en RRHH, deseable con experiência en el area de contratación - Nível de inglés intermdio-avanzado - Disponibilidad de tiempo completo *¿Que ofrecemos?* - Horario de L a V de 8 am a 5 pm - Franja laboral semanal de 40 horas - Contrato fijo por 1 año - Modalidad de trabajo hibrida (2 a 3 días presencial) Benficios como: - Excelente clima laboral - Medicina prepagada - Curso de ingles 100% pago - Constante capacitación en habilidades técnicas y