Requerimos a un profesional apasionado y comprometido para llevar a cabo funciones de gestión del cliente en nuestro equipo. - Servicio al cliente: Programación, organización y planificación de agendas, así como soporte administrativo. - Liderar relaciones sólidas con los clientes, comunicarse de manera efectiva y proponer soluciones personalizadas según sus necesidades. - Iniciar y mantener una comunicación regular con los clientes para evaluar su satisfacción y ofrecer actualizaciones sobre los planes de tratamiento y progreso. - Ayudar a nuestros clientes a gestionar eficazmente sus asuntos médicos, proporcionando información relevante y asesoramiento cuando corresponda. - Tener presente las inquietudes de nuestros clientes, responder a ellas de manera rápida y resolver problemas con profesionalismo. Funcionario Administrativo Descripción general: Nuestra empresa busca contratar a un funcionario administrativo dedicado y motivado que se integre a nuestro equipo de trabajo. La posición implica realizar tareas de gestión de clientes, incluyendo programación, organización y planificación de agendas, así como ofrecer soporte administrativo. El candidato ideal posee habilidades de comunicación efectiva, resolución de problemas y capacidad para trabajar de manera independiente. Responsabilidades clave: - Gestionar relaciones con los clientes, cumpliendo con estándares de servicio al cliente. - Coordinar programas y actividades para mejorar la experiencia del cliente. - Desarrollar e implementar estrategias para incrementar la satisfacción del cliente. - Comunicarse de manera clara y precisa con los clientes y colegas. - Mantener registros precisos y actualizar bases de datos conforme sea necesario. Requisitos: - Título universitario en áreas relacionadas con la administración o servicios al cliente. - Habilidad para utilizar herramientas informáticas como Microsoft Office. - Análisis de situaciones complejas y resolución de problemas creativa. - Capacidad para aprender y adaptarse rápidamente a nuevos entornos laborales. - Fuertes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Beneficios: - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Salario competitivo y paquete de beneficios acorde a la industria. - Trabajo remunerado con horarios fijos y compensación por horas extras. - Asistencia médica y otros beneficios para el bienestar de los empleados. - Establecer metas y objetivos claros para cada empleado. Cómo aplicar: Si te interesa esta oportunidad laboral, envía tu currículum vitae junto con una carta de presentación detallada describiendo tus habilidades y experiencia relevante. Asegúrate de incluir ejemplos específicos de cómo has contribuido al éxito de tus anteriores empresas o proyectos.