Vacante: Analista de Relaciones Laborales Ubicación: [Ciudad o sede de la empresa] Horario: Lunes a viernes, de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. Tipo de contrato: [Especificar si es a término fijo, indefinido, obra/labor, etc.] Descripción del cargo: Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Relaciones Laborales para nuestro equipo de Recursos Humanos. Esta persona será responsable de liderar y ejecutar procesos relacionados con las relaciones laborales, asegurando el cumplimiento de la normatividad vigente y la correcta gestión del clima organizacional. Funciones principales: Manejo de temas de derecho laboral individual y colectivo. Atención de requerimientos del Ministerio del Trabajo. Gestión de procesos disciplinarios (descargos, llamados de atención, etc.). Participación activa en el comité de convivencia y comité de ética. Apoyo en estrategias de relaciones laborales para empresas con más de 500 empleados. Requisitos: Formación académica: Profesional titulado en Derecho. (No se tendrán en cuenta estudiantes.) Experiencia mínima: 1 año (se puede considerar pasantía de mínimo 6 meses en áreas afines). Conocimientos sólidos en: Legislación laboral colombiana, manejo de procesos disciplinarios, normativas del Ministerio del Trabajo. Condiciones laborales: Salario básico: $2.153.000 Auxilio de transporte: $200.000 Prestaciones de ley: Incluidas Modalidad de pago: Mensual