Nivel de estudios requerido: Tecnólogo + mínimo 6 meses de experiencia específica en las responsabilidades del cargo […] Responsable de la identificación de talento humano bilingüe, alineado con la visión estratégica de la empresa y las necesidades de los clientes […] Generar y distribuir flujo de candidatos para apoyar el proceso de adquisición de talento, asegurando la dinámica de trabajo del equipo de reclutadores […] Gestionar leads (candidatos) provenientes del área de marketing, asegurando contacto y calidad Colaborar con el equipo de reclutadores para mejorar procesos y proponer ideas