Requisitos clave para liderar un equipo de calzado Buscamos a una persona con experiencia certificada en el abastecimiento y manejo de inventarios para desarrollar y potenciar una línea específica de calzado. Funciones importantes: - Garantizar la compra de referencias necesarias para cumplir con los estándares de producto. - Lograr una efectividad del 80% en la colocación de producto por colección. - Mantener un nivel de surtimiento mínimo del 70% mensual por punto de venta y por SKU. - Lograr una rotación de 2.8 veces al año. - Controlar la obsolescencia por categoría, máximo del 10%. - Programar despachos de producto nuevo y reposiciones a los puntos de venta. - Cumplir con las normas de disciplina, seguridad industrial, salud ocupacional e higiene. - Presentar informes oportunos sobre ventas, inventarios y variaciones importantes. Beneficios ofrecidos: - Contrato indefinido. - Horario: Lunes a viernes, 7:30 am a 5:30 pm. - Beneficios corporativos. Habilidades y cualificaciones requeridas: - Conocimiento profundo del mercado del calzado. - Capacidad analítica para interpretar datos de ventas y mercado. - Liderazgo y toma de decisiones estratégicas. - Creatividad e innovación orientada al producto. - Comunicación efectiva para liderar equipos.