TALENT ACQUISITION LEAD (HUNTING) - TRABAJO REMOTO

80.000.000 - 120.000.000


Talent Acquisition Lead (Hunting) - Trabajo Remoto En BairesDev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y startups innovadoras de Silicon Valley. Contamos con un equipo de 4000 profesionales del top 1% de la industria, trabajando de forma remota desde más de 50 países. Al postularte, iniciarás un proceso que va más allá de lo convencional, donde buscaremos conocer tus habilidades, intereses y expectativas para realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal en BairesDev. Buscamos un Talent Acquisition Lead (Hunting) para desarrollar y ejecutar estrategias de búsqueda y atracción de profesionales de primer nivel. En este rol, liderarás un equipo de headhunters enfocado en identificar y contactar a candidatos destacados a través de LinkedIn y otras plataformas. Trabajarás en conjunto con los equipos de contratación para entender los requisitos de cada posición, definir estrategias de sourcing y liderar iniciativas que mantengan un pipeline sólido de talentos, asegurando que nuestros proyectos estén correctamente cubiertos. Es una posición estratégica y práctica, clave para impulsar el crecimiento de la compañía. Liderar y acompañar a un equipo de Talent Acquisition Analysts, estableciendo prioridades y guiando su trabajo diario. Colaborar con los hiring managers para comprender en detalle las necesidades de los proyectos, habilidades requeridas y perfiles buscados. Definir e implementar estrategias de hunting para identificar proactivamente a los mejores candidatos a través de LinkedIn, redes sociales y otras plataformas. Clasificar candidatos según los resultados de pruebas y entrevistas, garantizando el alineamiento con los equipos de contratación. Requisitos: 5+ años de experiencia en IT Recruiting, con foco en sourcing y talent hunting. 1+ año de experiencia liderando o gestionando equipos de reclutamiento o búsqueda de talento. Experiencia en entornos dinámicos y veloces. Conocimiento profundo de búsqueda de talento en la industria IT. Nivel avanzado de inglés. Beneficios: Trabajo 100% remoto: desde tu casa o donde quieras. Compensación en USD o en tu moneda local, muy por encima de la media del mercado. Horarios flexibles. Licencias por maternidad/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagados. Ambiente multicultural e innovador, ideal para colaborar y aprender con los mejores talentos del mundo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional mediante mentorías y entrenamientos. ¡Únete a nuestro equipo global! #J-18808-Ljbffr

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