Responsable por direccionar y dirigir todos los procesos de Gestion humana: Selección y reclutamiento, clima, evaluación de desempeño, Formación, Bienestar, compensación, contratación, procesos disciplinarios. Garantizar la debida gestión, control, administración y optimización de los subprocesos del departamento. Empresa nacional, constructora de proyectos de vivienda. **Requisitos**: Profesional en Psicología o careras administrativas. Deseable especialización. Experiência mínima de 7 años en cargos de dirección o gerencias de Gestion Humana / Talento Humano / Recursos Humanos en compañías del sector constructor (deseable). Beneficios Contrato a término indefinido directamente con la empresa cliente. Salario: $13.000.000 (Integral).