Si tu propósito es la formación y eres un apasionado por el aprendizaje y el desarrollo de talento. ¡Esta vacante es para ti! Estamos en busca de un Formador Operativo para el Eje Cafetero, responsable de planificar, capacitar, programar, coordinar, documentar, verificar y controlar la ejecución del proceso de entrenamiento operativo del personal. Esta persona garantizará el cumplimiento de los planes estandarizados de formación, asegurando que se adquieran los conocimientos y habilidades necesarios para los diferentes cargos. Principales Responsabilidades: Capacitar y formar al personal nuevo y reingresado en las diferentes áreas de la compañía. Apoyar en actividades propias del área de gestión humana (selección, bienestar, cultura, comunicaciones, desvinculaciones). Supervisar la ejecución de los planes de formación y su efectividad. Asegurar que los estándares de calidad y eficiencia se mantengan en todas las actividades de entrenamiento. Requisitos: Título universitario en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o Psicología. Experiencia previa en formación y desarrollo. Capacidad para trabajar en equipo. Actitud proactiva, responsable y enfoque en la atención al cliente interno. Conocimiento básico en herramientas informáticas. Ofrecemos: Servicio de Alimentación. Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa. Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Contrato a término indefinido. Salario: $2.486.000 Horario: Lunes a Viernes de 8:00 am a 6:00 pm. Sábados (2 veces al mes) de 8:00 am a 12:00 pm. #J-18808-Ljbffr